云台召开2025年度中层管理人员述职述廉测评会

1月19日下午，云台召开2025年度中层管理人员述职述廉测评会。农场公司党委书记、董事长王信学主持会议并讲话，公司领导、基层正职及以上管理人员参加会议。

会议采用“现场述职+书面述职”相结合的方式，13名中层正职管理人员进行现场述职，其余人员书面述职。现场述职人员聚焦履职尽责成效、重点工作攻坚进展、年度目标任务落实情况，以及党风廉政建设、廉洁从业等方面，对全年工作进行全面梳理与总结。发言既全面展示了工作亮点与实绩，又深刻查摆了存在的问题短板，深入剖析问题根源，并针对性地提出了下阶段改进措施与工作思路。

王信学在总结讲话中强调，2026年是“十五五”开局之年，开局关乎全局，中层干部是农场发展的“中坚力量”，必须以此次会议为新起点实现三大提升：一是政治站位再提升，坚决贯彻党中央及集团公司、农场党委决策部署，确保政令畅通；二是履职尽责，“有位”更“有为”，勇挑重担敢担当，以“钉钉子”精神狠抓产业发展、项目攻坚、信访稳定等急难险重任务落实，当好职工群众“主心骨”；三是清正廉洁，“干事”更“干净”，知敬畏、存戒惧、守底线，坚决反对形式主义、官僚主义，多深入田间地头、生产一线，倾听职工呼声，解决实际问题，以实际行动赢得职工群众的信任和支持，共同营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

宋光锋对述职情况给予高度评价，他指出，此次述职评议会既是对2025年工作的全面总结，更是一次思想淬炼、责任传导与工作谋划的集中部署。全场上下要以更加饱满的工作热情、更加务实的工作作风、更加有力的工作举措，带头攻坚克难、锐意进取，推动农场各项工作再上新台阶。与会人员根据述职述廉情况，本着客观公正原则，从“德、能、勤、绩、廉、学”六个方面对中层管理人员年度工作表现进行综合评价。

会上，王信学就近期安全生产工作作出安排部署。（潘婷）